Penyelesaian tenaga kerja Kejuruteraan

MISI KAMI

PROAKTIF. MELABUR. KOMITED.

Engauge percaya kepada kuasa rakyat dan kepentingan untuk mendedikasikan masa dan pengalaman kita untuk benar-benar memahami keperluan unik anda dan membentuk hubungan profesional yang akan menyokong pertumbuhan mampan.
PASUKAN KAMI

Katie Malnight

Pengarah operasi

Josh
NISSEN

Naib Presiden Kewangan dan pentadbiran

Erinn Stromberg

Naib Presiden sumber manusia

Kim
Korth

Pengarah Urusan

Chris
Peters

Perunding pembangunan tenaga kerja

Torkeduke

Sokongan onpenglihatan

Katie Malnight

Naib Presiden operasi

Kimmi Roehrborn

Pengurus acara tenaga kerja

Kim
Korth

Pengarah Urusan

Chris
Peters

Perunding pembangunan tenaga kerja

Justin
Wells

Pengurus Perunding Kerjaya

Jim
Lowe

Pengarah teknologi

Erinn Stromberg

Naib Presiden sumber manusia

Tracy Breitzmann

Pengurus Pentadbiran Perniagaan

TENTANG KAMI

Kami mereka bentuk penyelesaian modal insan yang cekap untuk pelanggan kami semasa memenuhi objektif kerjaya rakan sekutu kami.

Engauge mengambil berat bersemangat tentang peranan kita dalam merubah pembangunan tenaga kerja. Untuk terlalu lama, pengalaman kakitangan untuk kedua-dua pelanggan dan rakan sekutu telah terhad dalam nilai dan terlalu banyak transaksi. Engauge secara proaktif memainkan peranan pemangkin dan rakan kongsi antara pelanggan dan rakan sekutu kami. Pasukan kami beroperasi dengan "mengapa" dalam fikiran, jadi kami memastikan kami memahami bagaimana untuk mencipta penyelesaian terbaik untuk pelanggan kami dan sesuai untuk syarikat sekutu kami. Ia juga salah satu sebab kita tidak cuba untuk menjadi semua perkara kepada semua orang. Fokus utama kami adalah pembuatan dan pengedaran di mana kami mempunyai operasi yang mendalam dan kepakaran tingkat kedai.

Bermula dengan Scott Nissen pada 1997, pengasas ' The Engauge Solution of tenaga kerja (tidak) dahulunya Nissen kakitangan yang berterusan, kami telah sedar memberi tumpuan kepada menghasilkan impak yang berpanjangan dan bermakna kepada pelanggan kami, sekutu kami, komuniti kami, dan diri kita sendiri. Kami melakukan ini dengan amat memahami keperluan pelanggan kami dan aspirasi rakan sekutu kami. Kami kemudiannya menggunakan pengetahuan ini untuk membangunkan satu pendekatan pembangunan tenaga kerja yang sangat disesuaikan, satu pelanggan pada satu masa.

Kami percaya bahawa kami mempunyai peluang untuk mentakrifkan semula apa yang dimaksudkan untuk menjadi firma perjawatan. Kami mengambil peluang itu sangat serius. Itulah sebabnya kami percaya sebaik sahaja anda telah bekerja dengan Engauge, anda akan mempunyai tahap jangkaan yang berbeza daripada rakan kongsi kakitangan anda.

Apa yang membuatkan kita berbeza
Kuat
Rangkaian

RANGKAIAN YANG KUAT

Kami mempunyai perkongsian meluas dalam industri perkilangan dan pengedaran yang kami Manfaatkan bagi pihak pelanggan dan rakan sekutu kami.

Hands-on
Pendekatan

Hands-on
Pendekatan

Kami telah belajar bahawa tiada persekitaran Syarikat yang sama. Ciri kerumitan dan unik setiap tingkat kedai memerlukan kami meluangkan masa untuk memahami dengan teliti pemacu utama prestasi.

SATU KESELAMATAN
Pemikiran

SATU KESELAMATAN
Pemikiran

Kami amat prihatin terhadap keselamatan rakan sekerja kami, daripada usaha Keselamatan pelanggan, program latihan yang mengutamakan amalan terbaik Keselamatan.

Kekuatan
DALAM KEPELBAGAIAN

Kekuatan
DALAM KEPELBAGAIAN

Kami menghargai perspektif unik bahawa budaya yang berbeza membawa. Membantu pelanggan berjaya menerima kepelbagaian tenaga kerja yang menguatkan kedudukan mereka dan memperluaskan fleksibiliti mereka. Ini adalah mengapa kita mengambil kebanggaan itu dalam kepelbagaian pasukan Engauge.

MANFAAT

MANFAAT

Penyelesaian tenaga kerja yang lebih tinggi menawarkan kelebihan di atas faedah purata industri selepas kelayakan dan kelayakan. Faedah kami termasuk tiga pelan insurans kesihatan yang mematuhi dengan harga sukarela (ACA), pelan pergigian dan pelan visi untuk syarikat bersekutu dan tanggungan mereka. Kami juga mengiktiraf enam Cuti berbayar setiap tahun, terakru gaji dan bonus rujukan yang diperolehi.

Hubungan
Berasaskan

Hubungan
Berasaskan

Kami mengukur kejayaan kami dalam kejayaan muktamad pelanggan dan rakan sekutu kami. Itu adalah salah satu sebab mengapa kita begitu teruja tentang bilangan rakan-sekutu yang diupah oleh pelanggan kami setiap tahun.

Tatal ke atas